在离婚这个复杂的过程中，想要查清对方的工资情况可是个关键问题，它直接关系到财产分割等重要事项。下面就让我们来详细探讨一下。

一、要离婚怎么查对方工资

首先，您可以通过查看对方的工资条。如果对方愿意提供，这是最直接的方式。但如果对方拒绝，您可以向对方工作单位申请，不过这需要一些合法的手续和程序。其次，申请法院调查令也是一个有效的途径。法院在受理离婚案件后，您可以向法院提出申请，由法院出面要求对方工作单位提供相关工资信息。另外，还可以查看对方的银行流水，了解其工资发放情况。但需要注意的是，获取银行流水可能需要通过合法的程序。

二、离婚时如何合理分割工资收入

1. 明确夫妻共同财产范围。在离婚时，需要确定哪些工资收入属于夫妻共同财产。一般来说，婚后双方的工资、奖金、津贴等都应视为共同财产。但如果有特殊约定或者法律规定的除外情况，则需要具体分析。

2. 考虑双方的贡献和需求。在分割工资收入时，不能仅仅看收入的数额，还要考虑双方在家庭中的贡献，比如一方为照顾家庭付出较多，或者一方存在特殊的经济需求，如身患疾病等。

3. 遵循公平原则。分割工资收入应当公平合理，既要保障双方的基本生活需求，又要尽量避免一方因离婚而陷入经济困境。同时，也要考虑到夫妻关系存续期间的债务承担问题。

三、离婚查对方工资可能遇到的问题及应对方法

1. 对方隐藏或转移工资收入。这是比较常见的情况，对方可能会通过各种手段来隐瞒真实的工资水平或者将工资转移到其他账户。这时，您需要留意对方的日常消费行为、与他人的资金往来等，同时借助专业的财务调查人员或者律师的帮助。

2. 工作单位不配合提供工资信息。有些工作单位可能出于各种原因不愿意配合提供相关工资信息。在这种情况下，您可以通过法律途径来强制要求其提供，或者向劳动监察部门反映情况。

3. 银行拒绝提供流水信息。银行可能会以保护客户隐私为由拒绝提供对方的银行流水。您需要通过法院的调查令或者其他合法程序来获取所需信息。

总之，离婚过程中查清对方工资情况是一项复杂而重要的工作，需要您运用合法的手段和策略，并在必要时寻求专业人士的帮助。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。