在如今的就业环境中，工作变动是很常见的情况。当从企业转到事业单位时，以前在企业缴纳的养老保险如何处理，成为了许多人关心的重要问题。这不仅关系到个人的养老权益，也影响着未来的生活保障。接下来，我们就深入探讨一下这个问题。

一、以前企业交的养老保险到事业单位怎么处理

首先，当从企业进入事业单位时，养老保险关系是可以转移接续的。在办理转移手续时，需要提供一些必要的材料，如原企业的养老保险缴费凭证、个人身份证明等。

其次，事业单位会根据您提供的转移材料，对您在企业期间的养老保险缴费情况进行审核和认定。一般来说，企业缴纳的养老保险个人账户部分会全额转移到事业单位的养老保险账户中。

然后，对于企业期间的养老保险缴费年限，在符合规定的情况下，也会被累计计算。这意味着您在企业工作期间所缴纳的养老保险时间不会白费，会与在事业单位的缴费年限合并计算。

另外，需要注意的是，由于企业和事业单位的养老保险制度可能存在一定差异，在转移过程中可能会涉及到一些政策的衔接和调整。

二、企业转事业单位养老保险转移的注意事项

1. 及时办理转移手续。在确定进入事业单位后，应尽快办理养老保险关系的转移，以免影响后续的权益。

2. 了解两地政策差异。不同地区的养老保险政策可能会有所不同，要提前了解清楚企业所在地和事业单位所在地的具体规定。

3. 关注缴费基数的变化。企业和事业单位的缴费基数可能不同，这会对养老金的计算产生影响。

4. 保留好相关凭证。转移过程中的各种凭证和文件要妥善保管，以备日后查询和使用。

三、企业转事业单位养老保险对未来养老金的影响

1. 缴费年限的累计增加。企业和事业单位的缴费年限合并计算，有助于提高最终的养老金水平。

2. 平均缴费指数的变化。由于企业和事业单位的缴费基数不同，可能会导致平均缴费指数的变化，从而影响养老金的计算。

3. 待遇计算方式的调整。事业单位的养老金计算方式可能与企业有所不同，在转移后需要按照新的计算方式来确定养老金待遇。

总之，从企业转到事业单位，以前缴纳的养老保险只要按照规定办理转移手续，合理关注相关事项，对未来的养老金权益是能够得到有效保障的。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。