探亲假是一项关系到劳动者权益和家庭团聚的重要福利政策。对于很多工作繁忙的人来说，探亲假是难得的与亲人相聚的时光。您是否也在关心探亲假规定的里程数呢？那就让我们一起来深入了解一下。

一、探亲假规定多少公里

关于探亲假规定的公里数，并没有一个统一的、明确的标准。探亲假的适用主要不是依据距离的公里数，而是根据职工的工作单位、工作性质以及与亲属的关系等因素来确定。

一般来说，国家规定的探亲假是给予与配偶或父母不住在一起，又不能在公休假日团聚的职工。这里的“不能在公休假日团聚”，通常是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。

在实际操作中，不同地区、不同单位可能会有一些具体的规定和解释。有些单位可能会根据实际情况，综合考虑交通条件、工作安排等因素来决定是否给予职工探亲假。

需要注意的是，探亲假的目的是为了保障职工能够与亲属有一定的团聚时间，以维护家庭关系的和谐稳定。

二、探亲假的申请条件

1. 职工与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇。

2. 职工与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。但是，这里的父母包括自幼抚养职工长大，现在由职工供养的亲属。

3. 已婚职工探望父母的，每 4 年给假一次。

4. 职工在学徒、见习、实习期间不能享受探亲假。

5. 职工如果被判刑收监执行或者被劳动教养，在服刑或劳动教养期间不享受探亲假。

三、探亲假的待遇

1. 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。

2. 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资 30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

3. 路程较远的，单位可以根据实际情况给予路程假。

探亲假是对职工权益的一种保障，有助于促进家庭和谐。但具体的规定和实施可能因地区和单位而有所不同。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。